你對待工作的態度，決定了人生的高度。

他不善言辭，卻思維敏捷。從2021年進入元琛科技以來，機械工程師張章從沒說過苦與累，總是兢兢業業埋頭于自己的工作，并不斷創新推進設備維護升級工作。用別人的話說：哪里設備出現問題，哪里就有他的身影。有了他，難題總會迎刃而解。

執著鉆研 在學習中一次次“蛻變”

每個人都有屬于自己的路，每個人的路都是自己一步一個腳印走出來的。

執著與堅持，這是張章身上顯著的性格特征。工作以來，在設備維護、改進、設計路上，他始終直面難題，不停地鉆研探索。

2022年是充滿機遇與挑戰的一年，在徐總的帶領下，張章深刻地認識到學習的重要性。“作為一名新時代技術人員，不僅要知其然，也要知其所以然。”張章回憶，來到元琛科技以來，他逐漸感覺到自己掌握的知識匱乏，理解力不夠。經驗是在不斷工作與學習中積累出來的，工作中遇到不懂的問題，他就一遍遍的向老師傅請教，晚上下班回到家中，他就認真回想這一天來的所學，記錄下自己的感想。時間久了，他記錄的感想越來越多，他的專業技能也在不停的增加。

工匠的過人之處就在于對自己的嚴苛要求。隨著技能的不斷提升，操作逐漸熟練和穩定，張章在立足于本崗位能力提升的基礎上，不斷學習其他崗位技能、苦練本領。為的是讓自己的技藝跟得上時代發展步伐，不要拖公司的后腿。“干工作，沒有最好，只有更好！”進入元琛科技以來，張章始終堅持這一信條。

“剛工作那會腦子里還沒有工匠精神的概念，就是覺得既然選擇了這一行，就應該腳踏實地的，用心去工作。”張章認為，“工匠”就是每天認真工作，踏實做事的人，對工作尤其對創新十分上心，無論技術、心態，還是境界要高，面對問題和困難迎頭而上，“自己解決不了，可以查資料、找同事、問專家等等，總之，就是通過各種辦法，把它解決了。”

沖鋒一線 破解一個個難題 

機械工程師就像醫生，把機器當病人就能找到更多成就感。從事設備維護、改進和設計工作，雖然有一些時間在做理論和管理，但更多時候卻要面向現場，直接與生產設備對話。用張章的話說，作為一名機械工程師，既要解決生產中遇到的問題，又要預判可能出現的問題，并且不斷優化方案，降低風險。

出現問題就得解決問題，一直以來公司擠出機螺旋易磨損，加之采購成本高，經常會耽誤生產，經濟損失不可估量。怎么辦？都說生產現場有神明。為了解決整個問題，他第一時間趕到現場，經過仔細勘察，了解分析擠出機螺旋使用情況以及磨損原因，結合自身經驗，在查閱大量資料，并進行測試的基礎上，通過新工藝設計擠出機各類螺旋，加工后通過火焰噴涂提高機械耐磨性，成功增加了器械使用壽命，節約成本近22萬元/套，全年按5套更換量，共節省110萬元。

此外，原先模塊件圖紙由廠家直接繪制并報價，存在重量差異，單套實際重量與圖紙重量相差10kg左右，單套價格差異60元。明白原因后，張章一邊請教行業老師傅，一邊鉆進書本中學習掌握資料優化，通過三維模型和計算公式，由工藝出圖并核算重量，按實際重量進行報價，并加強對圖紙的把控，節省了很大成本。

“心態很重要，遇到棘手的問題或富有挑戰的任務，是把它當成額外的負擔還是額外的學習機會完全取決于你的心態。把燙手山芋當成自我挑戰，從挑戰中能得到難以想象的收獲。”

突破創新 贏得一聲聲贊許

 
多接幾次燙手山芋，把它當成珍貴的成長機會。在張章看來，工作中的這些小問題其實都算不上挑戰，做這份工作，真正的挑戰在于怎樣去突破自己的慣性思維，實現技術上的創新。

他認為設備專業這塊在技術上已經相對成熟了，很多東西都是直接可以拿來就用的，但這在一定程度上會讓自己陷入一種懶惰的思維定式，不會有意識地主動去探討和研究新的技術。一旦形成這樣的慣性思維不管是對自己以后的發展，還是對行業本身的發展都不是一個好的現象，因此必須要在工作中積極主動地去創新，努力去挖掘、去發現、去探索新的東西。

 如何在時間緊，任務重的情況下提升工作效率呢？這是張章經常碰到的情況。但是，他找到了自己的小妙招，那就是將質量管理中常用到的PDCA循環當成提升工作執行力的準則。第一步是認真分析做計劃，同時設定時間點。第二步，啟動時間點，堅決執行不打折。第三步，分階段檢查進度，不要讓老板的時間跳表；第四步，提出行動計劃，趕上進度。言出必行，行之必果，這在他這里已轉化為實實在在的行動。

天下事，為之,則難者亦易矣。他說：“創新創新，不僅只是創新工作方法，更重要的是創新思維。就比如徐總，因為平時跟他接觸的時間比較多，他想問題就比我們深入、全面且具有前瞻性，確實令人佩服！創新思維跟創新工作方法相結合，既能提高工作效率，保質保量地完成工作，又能不斷地提高自己的工作能力，同時還能抽出更多的時間和家人共處，三全其美，何樂而不為！”

問及支撐他努力工作的動力是什么，張章說：“一開始最大的動力是興趣。我從小比較喜歡動手動腦，因此畢業之后選擇了機械工程師這個職業。后來，隨著工作時間一天天增加，這份工作所帶給我的成就感源源不斷地激勵我兢兢業業工作，不斷提升自己。

“能和張章做同事，是很幸運的事，時刻都能從他身上感受到一種力量”“哪里有需要，他總是第一時間出現在現場。無論碰到的問題多么復雜，他從不退縮，也從不氣餒，他總能找出解決辦法”“無論工作多么辛苦，他從來沒有絲毫抱怨，總是埋頭苦干”……

堅持、執著、認真、用心，這就是張章。“沒有什么特別大的變化，和之前差不多，把每天的事兒做好。”談及前段時間獲得元琛科技月度“先進人物”的感受，張章“波瀾不驚”。不過他同時強調，這一榮譽同時也是鞭策，有壓力也是動力。他說：“企業需要工匠精神，只有堅持工匠精神，遇到技術難題不推諉、不退縮，更加主動向前，擔起責任，多想辦法多創新，才能創造更大的價值。”